Seven subtle signs of autism in adults over 40
Most autistic people over the age of 40 in the UK are living without an official diagnosis, according to new research.
Researchers at the Institute of Psychiatry, Psychology & Neuroscience (IoPPN) at King’s College London reanalysed research on UK healthcare data from 2018 and estimated that among autistic adults aged 40 to 59 91.45 per cent of men and 79,48 на 100 от дамите не са получили публична диагноза-което води до обща степен на незадоволителна диагноза от 89,29 на 100
Проучването, което е оповестено в годишния обзор на логиката на психиката на развиването, също е открил, че този брой се е нараснал даже в по-възрастните групи-с 96,29 % от мъжете и 97,19 на 100 от дамите с аутизма над 60 години се считат за безупречни на 96. цент.
За разлика от тях, калкулации, че степента на недиагностициран аутизъм за 20 до 39-годишни деца е 52,54 %, а 23,34 % за тези под 19 години. Всеки ден-има огромен брой недиагностицирани възрастни с аутисти и прекосяването през живота без диагноза има огромно въздействие върху доста аспекти от живота им.
„ Оценките на аутизма могат да бъдат първата стъпка към разбирането на потребностите на хората и диагнозата може да бъде изменяща живота и в някои случаи, избавяне на живота. “
За да разбере по-добре по какъв начин аутимът може да съставлява по-късен в живота. Службата е споделила седем фини признаци на аутизъм, които постоянно остават незабелязани при възрастни над 40…
1. Прекъсванията на тази рутина могат да провокират стрес и тревога.
„ Признаците за разчитане на рутината могат да включват необятно обмисляне напред, придържане към ежедневните привички и възприятие на неуредени от спонтанни или неочаквани промени в проектите. “
2. Наличието на характерни и обсесивни ползи
„ Не е необичайност всеки с аутизъм да развива дълбоки ползи по избрани предмети или занимания, само че това може да е изключително за възрастните възрастни “, споделя Уилямс. „ Това може да наподобява пристрастеност през целия живот, само че в случай че господства в свободното им време и има наклонност да бъде нещо, за което приказват съвсем натрапчиво, това може да е знак, че индивидът попада някъде на аутистичния набор. “
3. Сензорната сензитивност
„ нарасналата сензитивност към основни сензорни източници като светлина, звук, миризми и текстури могат да продължат в по -късни години за възрастни с аутизъм “, отбелязва Уилямс. „ Забележими дискомфорт в препълнена и мощна среда или с съответни материи може да демонстрира разлики в сензорната обработка, присъщи за аутизма. “
4. Борбите с смяната
„ Промяната може да бъде изключително предизвикателна за възрастните възрастни, които може да имат недиагностициран аутизъм “, акцентира Уилямс. „ Преместването на къща, започване на нова работа или адаптиране към новата технология може да притегли естествените паники за липса на предсказуемост и познатост. Последователните признаци на това могат да бъдат признак на аутизма. “
5. Трудността при разбирането на обществените правила
„ Неписаните обществени правила, като контакт с очите, дребни диалози, почитание към персоналното пространство, езика на тялото и разбирането на финия комизъм, защото единствено няколко образеца могат да бъдат по -трудни за схващане за по -възрастните с аутизъм “, споделя Уилямс. „ Хората с аутизъм постоянно мислят по друг метод от невротипичните хора и могат да интерпретират нещата доста по -буквално или да се борят да вземат фини обществени сигнали.
„ Това може да докара до това да се почувствате от стъпка в обществените условия или да се нуждаете от в допълнение време за обработка на взаимоотношения във образуване или с години житейски опит. “
6. Връзки - споделя Уилямс. „ Това може да включва компликации при изложение или пояснение на обвързаност, дискомфорт от физическата фамилиарност или предпочитането на независимостта пред съжителството.
„ Те постоянно процъфтяват в връзките с сътрудниците, които схващат техните потребности, поддържат връзка намерено и са подготвени да се приспособяват към желаните от тях способи за свързване. “
7. Трудности в интеграцията на работното място„ Докато доста възрастни с аутисти се отличава в съответни функции или задания, те могат да се борят с аспекти на интеграцията на работното място, като да вземем за пример адаптиране към чести промени, навигиране на офис политика или присъединяване в групови срещи, които се усещат претоварни “, споделя Уилямс.
„ „ Подкрепящи се мениджъри, които обезпечават рационални корекции. Помогнете им да съумеят. Margine-Top: 8px;
